Hola, tengo algunas dudas por favor si alguien sabe聽 del tema y las pueda responder se lo agradecer铆a, bueno la cuesti贸n es que llevo residiendo con visa sujeta a contrato en Chile 2 a帽os 5 meses; de los cuales 10 meses trabajando con un empleador ( renuncie), 2 meses sin trabajar聽 y 17 meses trabajando con otro empleador hasta la fecha, el primer contrato fue de plazo indefinido y la visa me la dieron por 2 a帽os,(venci贸 en abril del 2014) el segundo contrato tambi茅n es de plazo indefinido y tambi茅n me dieron la segunda visa por 2 a帽os (vence en mayo del 2015) ahora quiero saber si teniendo los 2 a帽os 5 meses residiendo en Chile con visa sujeta a contrato con 2 diferentes empleadores y un lapso de 2 meses sin visa (porque renuncie al primer trabajo y busque otro), puedo solicitar la permanencia definitiva debido a que el requisito principal dice que debo estar sujeta a contrato por 2 a帽os ininterrumpidos pero lo que no me queda claro si esos 2 a帽os tengo que estar con el mismo empleador o puedo cambiar de empleador, porque si ese fuera el caso yo tengo 10 meses trabajando con el primero y unos 17 meses trabajando con el segundo seria en total 2 a帽os 3 eso es valido o no? y los 2 meses que no trabaje tambi茅n cuenta para el plazo de los 2 a帽os o no?.Que es lo que toman en cuenta los de extranjer铆a, los聽 meses de residencia o los meses que laboraste? Esa es mi duda debido a que lei en la pagina del departamento de extranjer铆a las siguientes preguntas y respuestas que me dejaron muchas mas dudas. Se las comparto.
聽 聽
驴Cu谩l es el tiempo m谩ximo que puedo permanecer sin visa, para poder postular a una permanencia definitiva, y cumplir con el requisito de los 2 a帽os consecutivos?
Hasta 90 d铆as, contados desde la fecha de fin de una visa y la fecha de solicitud de la nueva visa.
Este plazo se considera desde el fin de una visa y el estampado de otra o desde el fin de la primera visa y la fecha de la solicitud de la segunda visa?
Desde el fin de una visa (para vencimiento del plaza a finiquito) y la SOLICITUD de la nueva visa.
聽 Al extranjero con dos visas Sujetas a Contrato seguidas, pero con distintos empleadores, y que en una de las dos no se cumpla el a帽o (ej.: le falta un d铆a por t茅rmino de la relaci贸n laboral) ,Puede optar a la Permanencia Definitiva?
No, porque no cumple con los dos a帽os de residencia sujeta a contrato exigidos par la Ley.
Cu谩ntos cambios de empleador se permiten?
Cabe hacer presente que si el primer Permiso de Residencia Sujeta a Contrato fue otorgada por dos a帽os y s贸lo dur贸 1 a帽o y 6 meses, debida a que termin贸 anticipadamente la relaci贸n laboral (Ej.: finiquito), y luego se otorga una segunda visa sujeta a contrato por existir nueva contrato, y completa los dos a帽os durante el transcurso de una visa, esto habilitado para solicitar Permanencia Definitiva dentro de las 90 d铆as al vencimiento de su visa
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