Trouver un emploi 脿 l'卯le Maurice n'est pas si simple qu'il en a l'air. Et bien s没r, comme dans n'importe quel pays, m茅fiez-vous des arnaques聽! Voici quelques points essentiels 脿 prendre en compte si vous comptez chercher un emploi 脿 l'卯le Maurice pendant ou apr猫s la crise.
Privil茅giez des moyens fiables
Il existe divers moyens de trouver un emploi 脿 l'卯le Maurice, comme dans n'importe quel pays. Certains vous diront que le bouche-脿-oreille est un excellent moyen pour d茅nicher des opportunit茅s, mais pour mettre toutes les chances de votre c么t茅, surtout dans un pays que vous ne connaissez pas encore, privil茅giez les moyens les plus fiables. Il existe, 脿 l'卯le Maurice, plusieurs sites sp茅cialis茅s en offres d'emploi, ainsi que des agences de recrutement agr茅茅es. En cas de doute, n'h茅sitez pas 脿 vous renseigner sur les forums tels que celui d'大咖福利影院. Pensez aussi 脿 consulter les sites web des entreprises qui vous int茅ressent et 脿 leur envoyer des candidatures spontan茅es. N'oubliez pas les r茅seaux sociaux qui sont une v茅ritable mine d'informations, mais on ne vous le dira jamais assez, v茅rifiez toujours les annonces avant de postuler. Prenez bien le temps de vous renseigner sur le poste offert ainsi que sur l'entreprise, sa r茅putation, ou encore sur les directeurs et administrateurs.
V茅rifiez le type de permis dont vous aurez besoin
Pour travailler 脿 l'卯le Maurice, vous aurez 茅videmment besoin d'un permis. Si vous avez eu la chance de trouver le job de vos r锚ves, il est temps de passer 脿 l'茅tape suivante. Sachez qu'il existe deux types de permis destin茅s 脿 l'emploi 脿 l'卯le Maurice聽: le Work Permit et l'Occupation Permit. Il est imp茅ratif de distinguer entre ces deux types de permis avant de proc茅der. La premi猫re chose 脿 savoir est que c'est l'employeur qui est tenu de demander un Work Permit pour un employ茅 茅tranger qu'il souhaite recruter, 脿 condition que ce dernier remplisse le crit猫re d'芒ge et qu'il dispose des qualifications, des comp茅tences et de l'exp茅rience requises pour occuper le poste convoit茅. Assurez-vous toutefois que l'entreprise qui souhaite vous recruter et vous procurer un Work Permit est inscrite en tant qu'entreprise 茅trang猫re 脿 l'卯le Maurice en vertu du Company Laws of Mauritius. Sachez que les agents recruteurs ne sont en aucun cas autoris茅s 脿 demander ou obtenir des Work Permits pour le compte d'une entreprise op茅rant 脿 l'卯le Maurice. Quant 脿 l'Occupation Permit, il est destin茅 aux professionnels, aux investisseurs et aux entrepreneurs qui souhaitent s'installer, investir ou travailler 脿 l'卯le Maurice. Dans le cas des professionnels 茅trangers, ils sont 茅ligibles pour un Occupation Permit s'ils touchent un salaire de base d'au moins Rs 60 000. Il existe toutefois une exception pour les professionnels de l'informatique dont le salaire minimum tourne autour des Rs 30 000 par mois. Autre information 脿 garder en t锚te聽: le Work Permit est d茅livr茅 par le Work Permit Division du minist猫re du Travail tandis que l'obtention de l'Occupation Permit reste 脿 la discr茅tion de l'Economic Development Board (EDB) de Maurice.
M茅fiez-vous des arnaques聽!
Ne versez jamais de l'argent 脿 un individu ou 脿 une agence pour d茅crocher un poste聽! Dans la plupart des cas, il s'agit d'une arnaque. Il est commun qu'une agence ou un individu qui se pr茅sente comme un agent recruteur approche des candidats pour leur proposer des emplois 脿 l'卯le Maurice. A ne pas confondre avec des chasseurs de t锚te qui, bien souvent, travaillent avec des agences reconnues et peuvent 锚tre retrac茅s. D猫s que cet agent louche vous r茅clame de l'argent soit pour vous mettre en relation avec une entreprise ou pour vous obtenir un permis de travail par des moyens ill茅gaux, 茅loignez-vous sans plus tarder et n'h茅sitez pas 脿 alerter les autorit茅s concern茅es.
V茅rifiez les conditions de votre contrat de travail
A l'猫re de la COVID-19, la plupart des entretiens d'embauche se font en ligne. Mais cela ne veut pas dire que vous devriez baisser vos gardes. Assurez-vous de bien n茅gocier vos conditions de travail, ainsi que votre salaire et autres avantages avec l'entreprise qui souhaite vous embaucher. Pour cela, il est fortement recommand茅 de se renseigner sur le march茅 du travail, sur les besoins du poste convoit茅 et particuli猫rement sur les avantages auxquels les professionnels 茅trangers sont titulaires. A titre d'exemple, certaines entreprises prennent en charge enti猫rement le logement, le transport ainsi que les voyages de leurs employ茅s 茅trangers ou leur fournissent une allocation. Mais de mani猫re g茅n茅rale, votre contrat de travail comprendra notamment votre situation en tant qu'expatri茅, vos horaires de travail, les conditions de r茅mun茅ration ainsi que les heures suppl茅mentaires, les jours et heures travaill茅es le dimanche et les jours f茅ri茅s, les primes de fin d'ann茅e et leurs conditions de paiement, entre autres. Accordez une attention sp茅ciale 脿 la dur茅e des pauses, ainsi qu'aux jours de cong茅s annuels, maladie ou parentaux auxquels vous serez 茅ligible, sans oublier les conditions 脿 respecter en cas de r茅siliation du contrat de travail et du d茅lai de pr茅avis 脿 accorder par l'employeur comme par l'employ茅. Sachez que toutes ces conditions doivent 锚tre clairement stipul茅es dans votre contrat de travail. N'acceptez aucune condition verbale au risque d'avoir de mauvaises surprises 脿 votre arriv茅e 脿 l'卯le Maurice.
