MAD 2019
comme chaque année, je me pose la même question : sur SIAT, il y a 2 listes de documents et on nous met un peu la pression en nous disant : "L'attention des agents est appelée sur le fait qu'un dossier incomplet ne pourra être validé. De même, un dossier comportant des pièces différentes de celles demandées ne sera pas traité."
Alors, vous mettez ou non votre CV et votre dernière notice annuelle de notation ?
Je suis enseignante spécialisée option D et je fais ma demande aussi cette année pour la Polynésie française.
Quand au bareme on peut supposer que c'est le même que l'an dernier .
Je postule pour la seconde fois en Lettres M
Pour l'instant, les inscriptions sont ouvertes uniquement pour les enseignants du 1er degré et les enseignants spécialisés, pour la rentrée scolaire 2019/2020, du 30 octobre 2018 - 7h00 (heure de Paris) au 12 novembre 2018 - 21h00 (heure de Paris). (Le 12 novembre - 21h00 est barré sur le site...)
La fermeture de la campagne MAD 1er degré / spécialisé 2019 se fera le 19 novembre 2018 à 21h00 (heure de Paris).
Donc ça laisserait effectivement 1 semaine de plus.
Pour ma part, j ai rentré toutes les pièces, mon dossier est "en cours de traitement par l administration ". Y a plus qu'à croiser les doigts et attendre...
Deuxième demande pour la PF pour moi cette année
Pour répondre à Cathy18 l'an passé 5 chanceux en option D et je crois 2 en option F
Bonne chance à tous et courage !
Ensuite sur les 150 restants il y a un tri par option--sachant qu'il y a des critères à priori comme l échelon, le CV... ... Ce sont les résultats de janvier/février que le vice recteur transmet à la ministre de Polynésie
J avais eu cette info en appelant un numéro au ministère à Paris l'an passé.
NANA et sur ton expérience sur place? Mon mari lui prépare le concours de PLP éco gestion cette année...
Pour les PE spécialisés, la liste des postes toutes options confondues sur le site de la DGEE... Ça fait pas beaucoup ! Comme l'année dernière... 😟😟
Merci beaucoup pour ton aide.
Bonne soirée
merci beaucoup.
Est ce que tu sais si ces postes sont d’abord proposés aux locaux et ils nous proposent seulement ensuite de boucher les trous ?
Mais l an passé le syndicat m avait dit qu il y aurait de moins en moins de MAD ! Â

Si je comprends bien il y avait l’année dernière 1chance sur 2 de partir pour l’optionD?
C’est vraiment attribué en fonction de l’échelon où est ce qu’il y a une part de poste à profil?
ça me fait peu de chances? Sais tu si d'autres postes se libèrent ensuite? tu parles des RAD? je ne comprends pas tout ces postes s'ajoutent aux 3 de la liste?
merci à toi
Sur quel critères ils rejettent les dossiers s’ils en avaient retenu que 7?
Tu es à quel échelon?
Après je ne sais pas trop les critères de recrutement... Je pense que l'échelon (8 ou 9 essentiellement) ,le CV , les expériences sont regardés. Mais franchement, c'est assez flou pour moi.
ce qui peut faire rejeter un dossier, d'après les dires des anciens , c'est une inspection trop ancienne , un trop petit échelon ...
Moi, je suis échelon 8.Â
Pour les RAD je ne sais s'ils sont comptés dans ces postes ... ???
Mais je ne sais pas si le fait d'avoir déjà présenté sa candidature soit un plus..C'était ma première candidature l'an passé.
Bonne chance à tous!
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