Lavoro - Magazine per expat
Nell'era dei big data e dell'intelligenza artificiale (IA), potrebbe sembrare che le competenze tecniche siano fondamentali per la ricerca di un lavoro, soprattutto a livello internazionale. Ma la situazione è più complessa, come evidenziato da un recente rapporto del World Economic Forum. Mentre la tecnologia cambierà in modo significativo il panorama del lavoro, le “soft skill” sono ancora le più richieste. In un mondo sempre più plasmato dall'IA, queste competenze sono ciò che distingue davvero i candidati. A cosa danno priorità i reclutatori quando valutano i candidati per posizioni all'estero?
Organizzare le vacanze può essere una vera sfida per gli espatriati, soprattutto in quei Paesi dove i giorni di ferie sono limitati o le politiche di congedo sono più rigide. In questo articolo trovi qualche suggerimento pratico per sfruttare al meglio le tue ferie.
Negli ultimi anni, sempre più giovani italiani guardano oltre i confini nazionali in cerca di opportunità di studio e lavoro. Vivere un'esperienza all'estero è sia un modo per scoprire nuove culture che un'opportunità concreta per dare una marcia in più al proprio percorso di studi o carriera. Esistono tante iniziative, sia italiane che internazionali, pensate per aiutare chi vuole fare questo passo, dalle borse di studio ai tirocini professionali. In questo articolo diamo un'occhiata alle opportunità più interessanti!
Stati Uniti
Le immagini del Presidente Trump che firma numerosi ordini esecutivi hanno fatto il giro del mondo. Molti di questi provvedimenti riguardano le politiche sull'immigrazione e hanno un impatto significativo sul quadro occupazionale. Le conseguenze si ripercuoteranno sia sui lavoratori stranieri che sulle aziende americane. Come influiranno questi cambiamenti sul reclutamento di professionisti dall'estero? Il sogno americano è ancora accessibile per coloro che desiderano fare carriera negli Stati Uniti?
Il rapporto OCSE 2024 di settembre mostra una ripresa economica più forte del previsto, evidenziata dall'aumento degli stipendi, soprattutto nel settore dei servizi. A fronte della carenza cronica di manodopera, le principali destinazioni di espatrio si affidano sempre più all'immigrazione economica, anche se le regole in materia di immigrazione sono severe. Che stipendi possiamo aspettarci nel 2025, se volessimo andare a lavorare all'estero?
La carenza di manodopera è diventata una questione globale che colpisce molti settori, sollevando criticità ma anche aprendo opportunità per i lavoratori provenienti dall'estero. Mentre i governi cercano di colmare queste lacune assumendo talenti stranieri, diversi settori si trovano a fronteggiare una crescente domanda di lavoratori qualificati e non qualificati. Ma quali sono le professioni più richieste nel 2025, e quali opportunità ci sono per gli espatriati?
La formazione interculturale mira a facilitare la transizione verso un nuovo ambiente di lavoro all'estero, ma molti espatriati sottovalutano la portata del cambiamento che incontreranno. Quali sono gli aspetti che sorprendono di più delle diverse culture professionali nel mondo?
I recenti eventi geopolitici hanno accentuato la situazione di precarietà in cui si trovano le aziende quando inviano i dipendenti all'estero. Operare in Paesi ad alto rischio presenta sfide uniche. Come fanno le aziende a gestire la mobilità internazionale in queste condizioni? Come fanno ad adempiere alle loro responsabilità per garantire la sicurezza e il benessere dei loro lavoratori?
Secondo uno studio della società di revisione contabile britannica RSM UK, il 33% delle aziende consente ai propri dipendenti di lavorare da remoto, al di fuori del Regno Unito. Il resto è frenato a causa delle implicazioni legali che tale misura comporta. Cosa devi sapere se vuoi telelavorare all'estero?
Mentre emergono le tendenze sulla mobilità globale per il 2025, analizziamo il panorama che ha caratterizzato l'espatrio nel 2024. Quali sono i Paesi che hanno registrato le migliori performance economiche? Come impatta questo risultato su chi vive all'estero e su chi progetta un trasferimento?
Fare carriera all'estero presuppone imparare ed aggiornarsi di continuo. I professionisti che costruiscono la loro carriera in Paesi con una cultura del lavoro diversa dalla propria sono molto ricercati. Un'impostazione diversa del lavoro non è una barriera, ma una risorsa. Imparando dai colleghi e, allo stesso tempo, condividendo le proprie conoscenze, questi professionisti acquisiscono un profilo completo, spendibile a livello internazionale.
Intraprendere una carriera internazionale rappresenta già di per sé una sfida significativa per una donna. Farlo con bambini piccoli al seguito aggiunge un ulteriore livello di complessità. Essere un'espatriata significa spesso non poter contare sul supporto della famiglia, rendendo indispensabile una gestione impeccabile del tempo e l'accesso a un sistema di assistenza all'infanzia flessibile e affidabile. Quali sono gli altri ostacoli che si possono incontrare nel perseguire una carriera all'estero con figli piccoli?
Popolare dai tempi del lockdown, il telelavoro si è affermato come un nuovo modo di organizzare il lavoro. Le aziende lo hanno capito (anche se alcune chiedono un ritorno al 100% in ufficio). Per favorire il benessere dei loro dipendenti, molte realtà si innovano, proponendo il telelavoro all'estero. Ma il telelavoro all'estero è sempre sinonimo di benessere sul lavoro?
Molti Paesi cercano di attrarre e trattenere giovani talenti per fronteggiare la carenza di forza lavoro e l'invecchiamento della popolazione. Si rivolgono soprattutto agli studenti internazionali, che hanno già esperienza sul territorio, e hanno solide competenze. Quali sono le nazioni che adottano politiche volte a trattenere questi profili?
Sono i cosiddetti "nativi digitali" o generazione Z: giovani nati tra la fine degli anni '90 e l'inizio del 2010, che sono le nuove e future leve del mercato del lavoro. Professionalmente parlando, sono ritenuti meno preparati e più volubili rispetto ai loro predecessori. Mito o realtà? Quali sono le aspirazioni di carriera di questa generazione e cosa possono fare le aziende per preparare questi giovani alle esigenze del mercato del lavoro internazionale?
Sono lontani i tempi in cui bastava un curriculum per candidarsi. Nel mercato del lavoro di oggi, le aziende tengono conto anche della tua presenza sui social media, affiancandola al cv per raccogliere ulteriori informazioni su di te. Come puoi utilizzare efficacemente i social media per aumentare le prospettive di lavoro all'estero?
Con l'invecchiamento della popolazione, il calo delle nascite e la carenza di manodopera, si ridisegna la mappa dell'immigrazione globale. I Paesi emergenti sono sempre più gettonati tra i lavoratori stranieri. Scopri quali sono le nuove destinazioni che attirano forza lavoro da tutto il mondo.
Se sei interessato a una carriera nel settore ambientale, è il momento giusto per muoverti. Secondo il World Economic Forum, "i posti di lavoro verdi crescono due volte più velocemente del numero di candidati con le competenze necessarie". Ma come si fa a cercare lavoro in questo settore all'estero?
Rendi il tuo trasloco pi霉 semplice con le nostre guide per espatriati
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